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内蒙古阿拉善iso10015培训管理体系认证
iso10015培训管理科普：
游戏活动培训方法因其参与性较强，培训的气氛较好，近些年被广泛采用，般用来培训员工的团队合作精神、心态调整、开发学员潜能等方面的课程中。游戏活动培训法的应用首先应用游戏活动法进行培训时要注意两点，第一是要制定明确且完整的游戏规则。没有明确的游戏规则，就无章可守，而往往在游戏中引入的小组或个人比赛就无法分出胜负，就像体育比赛中的篮球赛样，要规定怎样做才是犯规的，怎样做才是合理有效的，对比赛的规则要进行细化和量化。第二是游戏作完之后要有结果，当然游戏的结果不是目的，而是通过游戏结果使学员对培训内容有更加深刻的认识。
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iso10015培训管理体系认证:
GB/T19025-2001培训管理体系认证讲述企业中不同的培训角色（决策者、人力资源部、培训中心、业务部门、员工训练组、外部顾问等）在培训中承担怎样的职责，如何对承担不同功能的培训进行不同的管理一培训计划、培训资源建设、培训政策支持、运作流程、评估方法等，力求使北京西城企业培训的目标更具针对性，达成更佳的培训效果。
建立科学、完备的培训管理体系并不是很容易的事情，作为一项系统化管理制度，培训培训管理体系制度有其共同性的特征；但作为一个独立的北京西城企业，每一个企业都有自己的特殊情况，因此绝对不能全盘照搬别人的制度。要根据培训制度的制定和修订流程，并参考自己的具体情况制定符合北京西城企业的培训制度。只有这样，制定出来的培训制度才是有效的培训制度。
GB/T19025-2001培训管理体系认证为帮助北京西城企业认识和分析培训需求、设计和策划培训、提供培训、评价培训结果并监视和改进培训过程，提供指南以达到其目标。
强调培训对持续改进的贡献并试图帮助组织使其培训成为一项更加有效和高效的投资。